5¿ù 24ÀÏ(Åä)
±â¾÷°æ¿µ¿¡ ¡®e-ºñÁî´Ï½º½Ã½ºÅÛ¡¯À» µµÀÔÇÑ ±â¾÷Àº Áö³ÇØ 70.0% ¼öÁØÀ¸·Î Àü³â¿¡ ºñÇØ ¼ÒÆø(0.4%p) Áõ°¡ÇÑ °ÍÀ¸·Î Á¶»çµÆ´Ù.
24ÀÏ Åë°èûÀÌ ¹ßÇ¥ÇÑ ¡®2014³â ±âÁØ ±â¾÷Ȱµ¿Á¶»ç °á°ú¡¯¿¡ µû¸£¸é Áö³ÇØ »ó¿ë±Ù·ÎÀÚ°¡ 50ÀÎ ÀÌ»óÀÌ¸é¼ ÀÚº»±ÝÀÌ 3¾ï¿ø ÀÌ»óÀÎ ±â¾÷ü 1¸¸2401°÷ °¡¿îµ¥ 70%°¡ ±â¾÷ °æ¿µÈ¿À²È¸¦ À§ÇØ e-ºñÁî´Ï½º½Ã½ºÅÛÀ» µµÀÔÇß´Ù.
¾÷Á¾º°·Î´Â Àü±â°¡½º¾÷, °Ç¼³¾÷, Á¦Á¶¾÷, µµ¼Ò¸Å¾÷ÀÇ °æ¿ì 70%ÀÌ»óÀÇ ±â¾÷ÀÌ e-ºñÁî´Ï½º ½Ã½ºÅÛÀ» µµÀÔÇÑ ¹Ý¸é ¿î¼ö¾÷Àº 46.5%·Î ³·¾Ò´Ù.
e-ºñÁî´Ï½º½Ã½ºÅÛ °¡¿îµ¥ Àλ硤À繫¡¤»ý»ê°ü¸®½Ã½ºÅÛÀ» Çϳª·Î ÅëÇÕ ¿î¿µÇÏ´Â ÀÚ¿ø°ü¸®½Ã½ºÅÛ(ERP)Àº Àüü±â¾÷ÀÇ 57.2%°¡ µµÀÔÇß´Ù. ±×·¯³ª °í°´°ü¸®(CRM), ÀÎÀûÀÚ¿ø°ü¸®(HRMS), ÀüÀÚ»ó°Å·¡½Ã½ºÅÛ µîÀÇ µµÀÔºñÀ²Àº 10% ¹Ì¸¸À¸·Î ³·¾Ò´Ù.
<ÀúÀÛ±ÇÀÚ ¨Ï Áß±âÀÌÄÚ³ë¹Ì. ¹«´ÜÀüÀç ¹× Àç¹èÆ÷ ±ÝÁö>
µ¶ÀÚÀǰß
ÃÑ 0 °³ÀÇ ´ñ±ÛÀÌ ÀÖ½À´Ï´Ù.