공공기관의 정규직과 비정규직간의 임금격차가 민간기업의 그것에 비해 더 큰 것으로 조사됐다.

‘투명사회를 위한 정보공개센터’가 공공기관과 민간기업의 임금을 비교 분석한 결과, 비정규직이 받은 임금은 정규직과 비교해 턱없이 적었으며 특히 공공기관의 임금격차가 더 심한 것으로 나타났다고 14일 밝혔다.

공공기관 비정규직의 평균임금은 정규직의 40.3%인 월평균 205만5000원으로 민간기업의 54%(207만9000원) 보다 적었다.

공공기관과 민간기업의 정규직과 비정규직 월평균 임금 비교

<자료=국회예산정책처, 투명사회를 위한 정보공개센터>

이 차이는 근속연수가 쌓일수록 더 커지는 것으로 나타났다. 국회예산정책처가 발표한 ‘공공기관과 민간기업의 임금 비교 분석’에 따르면 공공기관 정규직 직원은 58세가 되면 근속연수가 평균 27.4년으로 증가하면서 월평균 임금이 678만원으로 오르지만 비정규직은 근속연수가 4년에 머물러 225만원에 그쳤다.

또 학력과 근속연수 등이 같은 경우에도 공공기관의 비정규직은 정규직보다 월평균 97만원을 적게 받았다. 민간기업의 정규직과 비정규직간 순임금격차가 11만원임을 감안하면 큰 차이를 보였다.

한편 공공기관 비정규직 직원 중 20대가 차지하는 비중은 45.3%로 민간기업의 비정규직 비중 42.6%보다 높았다. 30대 비정규직 직원 비중도 공공기관이 37.7%로 민간기업의 28.2% 보다 높았다.

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